Сім’я і бізнес – чи варто наймати на роботу родичів
Сім’я і бізнес – чи варто брати до себе на роботу родичів? При відкритті будь-якого бізнесу, настає необхідність наймати персонал. Якщо Ви стикалися з такою потребою, то, напевно, відчували якийсь дискомфорт у вигляді:
- страху, що нова людина зіллє інформацію
- побоювання, що він не буде віддаватися на всі 100% та й навряд чи на 50%
- небажання спілкуватися з незнайомими людьми
- дискомфорт від думки, що доведеться довіритися комусь чужому
У зв’язку з цими всіма пунктами, дуже часто, ми приходимо до висновку – краще всього наймати родичів. Чи так це насправді? Чи позбавить нас це від вищеописаних страхів?
Чи можуть спів-існувати сім’я і бізнес?
У своїй діяльності я, також, як і більшість інших людей, мала помилки і страхи. Раніше здавалося, що можна довіряти тільки друзям і родичам. Як ви думаєте – скільки, за весь час існування бізнесу, я найняла людей з близького оточення? А скільки з них працюють по сьогодні?
За 5 років було найнято 4 родича і близько 10 друзів, серед яких однокласниця, одногрупниця і просто знайомі. З усіх їх залишилася працювати тільки моя мама, і то – віддалено. Я уявляла собі, що близькі люди повинні більше віддаватися роботі, бути більш відповідальними і пунктуальними, але не тут-то було. Одна справа, коли відкриваєш бізнес з другом або родичем, де він повинен повноцінно «пахати» заради результату, але зовсім інша справа, коли людина працює на тебе. Вони починали просто забуватися – постійно відпрошуватися; просити гроші в борг (а спробуй відмов, це ж СВОЇ); брати непланові відгули; обурюватися через кількість або вид роботи; конфліктувати з робочими, вважаючи себе директорами.
Що буває, коли на тебе працюють друзі
Була ситуація, пов’язана з моїм першим бізнесом – магазином підлогових покриттів. Один раз вирішила перевірити роботу своєї однокласниці. Присівши з нею поруч, почала читати книгу. Коли дивилася в книгу, вона відкривала гру на своєму компі, але коли поверталася до неї – вона швидко повертала вкладку, думаючи, що нічого не було помітно. У підсумку, вона звільнилася сама в той день, коли було прийнято рішення її звільнити. Напевно, дупою чула, що периферичний зір у мене нормально розвинений!!!
Чому з мамою все було інакше
Сім’я і бізнес – зважуватись на таке вдруге я б не стала, але є один виняток… Цим винятком стала мама. Вона, в моїй справі, надійна опора, яка готова викладатися без вихідних, 24 години на добу, на всі 200%. Якщо Вам теж пощастило мати таких батьків, то пробуйте, не прогадаєте. Спочатку вона працювала, як фрилансер. Такий підхід дозволив зрозуміти на що вона здатна, і чи варто ризикувати відносинами. Незабаром стало ясно – ми знайшли один одного.
Особисто для себе я вирішила однозначно – брати близьких до себе на роботу більше не буду. Як поступати Вам – думайте самі. Бажаю відкрити дійсно гарну справу (ідеї для бізнесу можете почерпнути тут) і знайти ЯКІСНИЙ ПЕРСОНАЛ, який зможе зробити Вас успішними. Пам’ятайте, що головний актив будь-якої компанії – це люди. Як сказав Уолт Дісней:
«Якщо ти здатний вигадати щось, ти можеш і зробити це».
